En binôme avec la gestionnaire de cette activité au sein du service logistique, vous serez en contact avec les prestataires installateurs concernant les sujets de facturation.

Vos missions principales :

• Être le point d’entrée des prestataires concernant leurs facturations, par téléphone ou mail.
• Assurer chaque début de mois l’envoi des préfacturations à nos prestataires.
• Gérer les écarts ou litiges éventuels sur factures, en collaboration avec le service réseaux de prestataires, le service d’assistance technique et le service Administration des Contrats et Planification.
• Contrôler et valider les factures reçues de nos prestataires.
• Effectuer le suivi d’indicateurs relatifs aux facturations prestataires.

De formation BAC+2 en gestion de type BTS Gestion PME / PMI, DUT GEA, etc, vous justifiez d’une première expérience acquise dans un domaine équivalent.

Vos atouts :

• Implication et autonomie dans les missions confiées.
• Dynamisme et capacité d’adaptation.
• Rigueur et organisation dans la gestion des tâches et missions.
• Bon relationnel et communication adaptée, favorisant une collaboration harmonieuse au sein de l'entreprise et avec les prestataires.
• Maîtrise des outils bureautique et Excel en particulier.

Vous êtes intéressé par le secteur de la télésurveillance & maison connectée et souhaitez rejoindre une équipe dynamique afin de participer au développement de notre société experte dans la protection des biens et des personnes.

Vous vous êtes reconnu ? N'hésitez plus et postulez !

Modalités du contrat:

Poste en CDD de 12 mois, démarrage dès que possible

Rémunération : 1925€ brut mensuel

Horaires: Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 

De bonnes raisons de nous rejoindre :

• Poste en CDD de 12 mois en 35 heures hebdomadaires, basé à Nantes Nord, Parc de la Chantrerie (lignes de bus C6, E5 et 75 arrêt Chantrerie Grandes Ecoles).
• Primes intéressement / participation / prime vacances
• Restaurant d'entreprise sur site (prise en charge à 50% du repas par l'entreprise)
• Prise en charge à 60% de l'abonnement aux transports en commun ou indemnité de transport pour les personnes véhiculées
• Mutuelle prise en charge à 65% par l'entreprise
• CSE d’entreprise (accès à des tarifs préférentiels sur des loisirs, chèques vacances , animations tout au long de l’année)
• Locaux situés dans un parc arboré le long de l'Erdre : bureaux conviviaux, collaboratifs, connectés, éco responsables (salle et terrain de sport, conciergerie, espaces détente...).
• Organisation du travail alternant présentiel sur site et télétravail sur volontariat dès que vous êtes autonome et en accord avec votre responsable
• Environnement de travail agréable et dynamique (participation à des évènements sportifs et solidaires, événements à destination des collaborateurs tout au long de l’année)